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资讯详情

2016阜阳阜南县人民政府办公室选调文秘工作人员15名

 
  为进一步深化干部人事制度改革,加强干部队伍建设,拓宽选人用人视野和渠道, 提高选人用人公信度,根据《公务员法》、《公务员公开遴选办法(试行)》、《事业单位人事管理条例》等规定,经县委、县政府研究同意,决定面向全县机关事业单位公开选调文秘工作人员15名。现将有关事宜公告如下:
  一、基本原则
  选调工作坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则,选调出政治素质好、业务能力强、工作业绩突出、群众公认、与职位要求相适应的工作人员。
  二、公开选调职位和人数
  本次公开选调县政府办公室系统文秘工作人员15名。
  三、选调对象和基本条件
  (一)选调对象
  全县范围内机关事业单位在编在岗的工作人员(不含副科级以上干部)
  (二)选调的基本条件
  1、具有良好的政治思想、业务素质,品行端正。
  2、全日制本科及以上学历,中国语言文学类、历史学类、哲学类、新闻传播学类专业。
  3、年龄在30周岁以下(1986年1月1日后出生),取得硕士研究生学历的年龄35周岁以下(1981年1月1日后出生)。
  4、身体健康。
  公开选调工作实行回避制度。
  (三)具有以下情形之一的,不得参加公开选调
  1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
  2、受处分期间或未满影响期限的;
  3、按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
  4、近两年考核结果被确定为基本称职或不称职的(试用期人员不定等次的除外);
  5、法律、法规规定的其他情形。
  四、公开选调的工作程序
  (一)发布公告

  2016年12月12日在阜南政府网、阜南先锋网、阜南县人力资源和社会保障局网发布选调公告。
  (二)报名和资格审查
  1、报名时间为2016年12月19日至12月26日;
  2、报名地点在县人社局四楼会议室。联系电话:0558-6721959。
  3、报名时须提供报考人员身份证、学历证书原件和复印件(原件核对后退回),近期2寸正面免冠彩色照片6张;
  4、报名时需提交《2016年阜南县机关事业单位公开选调文职工作人员报名表》一式两份,A4纸双面打印(网上下载)。
  报考者应如实填写个人信息并在诚信承诺栏签名确认,若提供虚假信息通过资格审查的,一经查实,取消选调资格。
  (三)考试
  考试内容、考试方式及考试时间,根据报名情况另行在网上公告。
  (四)考察
  根据笔试成绩从高分到低分按选调计划数1:1的比例等额确定考察人选,笔试成绩入围最后一名人员若出现成绩相同的,同时进入考察。
  主要考察德、能、勤、绩、廉情况及其政治、业务素质与职位的适应程度,重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。
  如有考察不合格人员或其他原因出现缺额的,按考试成绩依次等额递补。
  (五)公示及录用
  根据考察结果,由县公开选调工作人员领导小组研究确定拟选调人员,在阜南县政府网、阜南先锋网、阜南县人力资源和社会保障局网进行公示。公示期满无异议,安排上岗,试用期3个月。试用期满考核合格的,按照管理权限和有关要求办理调动等手续。
  公告未尽事宜由县公开选调工作人员领导小组负责解释。
  附件 :2016年阜南县人民政府办公室公开选调文秘工作人员报名表 .doc
                          阜南县公开选调工作人员领导小组
                                2016年12月12日

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